Nueva directiva europea en materia de igualdad salarial
El pasado 17 de mayo se publicó en el Diario Oficial de la Unión Europea la Directiva (UE) 2023/970 del Parlamento Europeo y del Consejo de 10 de mayo de […]
5º Edición: Curso avanzado en igualdad laboral (35 h)
Se trata de una ampliación del contenido del curso básico de igualdad laboral de 8h de duración en el que se profundizará sobre las temáticas desarrolladas en el mismo.
Novedades en materia de igualdad laboral
Como cada mes, recapitulamos las novedades más reseñables en materia de igualdad laboral a nivel internacional, europeo, nacional y autonómico de las últimas semanas. Una sección en la que se […]
Claves para conocer si la tuya es una entidad igualitaria
La igualdad, en todos los ámbitos (también en el laboral), es un derecho fundamental de los y las ciudadanas, ya que así lo recoge el Título I de la Constitución […]
4º Edición: Curso teórico-práctico para la protección integral de la libertad sexual y de la integridad moral en el trabajo (5 h)
Este curso, totalmente gratuíto, permitirá a las personas participantes profundizar sobre la protección integral de la libertad sexual y de la integridad moral en el trabajo. Docente Sandra García Lombardía, […]
Ley orgánica de salud sexual y reproductiva: implicaciones para las empresas
Febrero de 2023 se cerró con tres importantes novedades legislativas: La Ley 3/2023, de 28 de febrero, de Empleo que establece el marco de ordenación de las políticas públicas de […]
Recomendaciones a las empresas gallegas para la mejora del bienestar laboral en los distintos sectores
Informe sobre recomendaciones a las empresas gallegas para la mejora del bienestar laboral en los distintos sectores
Corresponsabilidad: más allá del ámbito personal
En los últimos años se habla mucho del término corresponsabilidad que se suele atribuir al ámbito familiar, pero la descripción del propio término no lo vincula exclusivamente a este ámbito. […]
Novedades en materia de igualdad laboral
Como cada mes, recapitulamos las novedades más reseñables en materia de igualdad laboral a nivel internacional, europeo, nacional y autonómico de las últimas semanas. Una sección en la que se […]
Beneficios de incorporar la igualdad laboral
Apostar por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en la empresa es un síntoma estratégico de calidad y de mejora de vida de las personas trabajadoras. El contexto […]