Formación en liña de 4 horas en materia de Igualdade Laboral a través da cal se pretende afondar na aplicación do principio de presencia equilibrada de mulleres e homes nos procesos de selección e na contratación.
Marta Fernández Prieto, Profesora de dereito do traballo e da seguridade social da Universidade de Vigo
María Ángeles García Pérez, Consultora especializada en materia de igualdade laboral
O taller formativo levarase a cabo a través dunha sesión en liña que se celebrará o 24 de febreiro de 2022 en horario de tarde (de 16:00 a 20:00 h), permitindo que as persoas participantes intercambien coñecementos e experiencias entre elas.
Sinalar que, nesta ocasión, contarase coa presencia da empresa Benteler Automotive Vigo que nos exporá a súa experiencia no desenvolvemento do plan de igualdade.
Implantación de sistemas obxectivos de selección de persoal e contratación
Criterios de aplicación do principio de igualdade na elaboración das ofertas de emprego
Criterios de aplicación do principio de igualdade nos procesos de selección e contratación
Requisitos das candidaturas a ofertar
A importancia da elección de canles de difusión das candidaturas en empresas masculinizadas/feminizadas
O principio de igualdade nas probas de selección
A participación equilibrada nos procesos de selección de persoas candidatas
Participación da representación das persoas traballadoras nos procesos de selección de persoal
O acceso das mulleres a postos de dirección e responsabilidade
Análise de supostos discriminatorios nas probas de selección
Supostos prácticos de contratación non igualitaria. Medidas prevista nos plans de igualdade.
A duración deste taller será de 4 horas e este adecuarase á seguinte estrutura:
O único requisito para obter o certificado de aproveitamento do taller será asistir a sesión en liña e responder satisfactoriamente, polo menos o 70 % das cuestións expostas no test de avaliación que estará dispoñible no campus en liña.
Ás persoas que participan nos procesos de selección, contratación, negociación colectiva, avaliación da actividade preventiva, avaliación de postos de traballo e comunicación e, en xeral en procesos e proxectos que se enmarcan no ámbito das relacións laborais na aplicación do principio de igualdade.
Entre o 24/02/2022 e o 03/03/2022.
O taller levarase a cabo a través dunha sesión en liña que se celebrará o 24 de febreiro de 2022 de 16:00 a 20:00 h.
Ase mesmo, as persoas participantes terán ata o xoves 3 de marzo para responder o test de avaliación posto a súa disposición a través do campus en liña. Para a súa realización se disporá das 24 horas do día, todos os días da semana.
O prazo de inscrición finaliza o 17 de febreiro de 2022.
Prazas limitadas segundo orde de inscrición.
Información mantida e publicada na Internet pola Xunta de Galicia
