En este documento podrás encontrar la respuesta a muchas de las preguntas que se formulan más comúnmente en relación a los planes de igualdad.
A mayores indicar que están divididas según la temática concreta a la que hacen referencia, en concreto:
- Aproximación conceptual al plan de igualdad
- La negociación del plan de igualdad
- El diagnóstico de la situación
- El registro retributivo y la auditoría retributiva como parte del diagnóstico
- Diseño y contenido del plan de igualdad
- Registro del plan de igualdad
- Seguimiento, evaluación y revisión del plan de igualdad
- Control administrativo y judicial de los planes de igualdad
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* Siñalar que el documento se encuentra en proceso de actualización según las novedades existentes de las herramientas recientemente aprobadas por el Ministerio.
